Comment YoupiJobs transforme le recrutement
Comment YoupiJobs transforme le recrutement
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L’idée de YoupiJobs est née avec l’objectif de pallier les problèmes que nous avons rencontrés lors du processus de recrutement.
Trouver un emploi, c'est un défi. Lors de notre cursus étudiant, nous avons chacun postulé à plus de 100 offres à chaque cycle de recrutement, consacrant de longues heures à identifier des offres adaptées à nos compétences, saisissant de façon répétitive les données redondantes sur chaque formulaire. Nous essayions de rester organisés à l’aide de outils rudimentaires.
Après avoir testé les principales plateformes d’emploi, une chose a été claire : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner nos parcours académiques respectifs pour développer un système efficace conçu pour simplifier le parcours de candidatures.
Notre solution est un assistant universel pour la recherche d’emploi, vous assistant à chaque étape du processus, de la découverte personnalisée d’opportunités à Essayez-le maintenant la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Nos résultats
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont été soumises via notre outil, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont trouvé le job parfait, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
La vie privée, notre priorité
Au fond, nous demeurons connectés à nos racines. Nous sommes toujours, des curieux en quête de solutions, devenus entrepreneurs. La sécurité de vos informations reste au centre de nos préoccupations, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre vision chez notre équipe est de faciliter votre recrutement. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les utilisateurs peut améliorer la réception des offres et rendre plus simple les intégrations pour les entreprises.
Notre solution exploite vos informations personnelles pour vous offrir des recommandations sur mesure, remplir automatiquement vos candidatures et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des annonceurs tiers.
En somme, nous privilégions la clarté et transparents quant à les méthodes employées et leurs applications. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Fondatrice associée
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